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質(zhì)量管理咨詢(xún)

生產(chǎn)管理咨詢(xún)

全面經(jīng)營(yíng)改善咨詢(xún)

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當(dāng)前位置:
  • QCC品管圈改善活動(dòng)管理提升的良方
  •     今天的QCC活動(dòng)的范圍在擴(kuò)展,已經(jīng)不局限于品質(zhì)控制方面,還涉及到企業(yè)管理的其他方面,如效率、成本、交貨期、安全等等。另一方面,今天的QCC活動(dòng)也不僅僅是員工自主自發(fā)的活動(dòng),而且是員工職務(wù)活動(dòng)的重要組成部分。只有那些將自主自發(fā)的QCC活動(dòng)與作為職務(wù)活動(dòng)一部分的QCC活動(dòng)有機(jī)結(jié)合……
  • 欄目:美華觀點(diǎn)發(fā)表于:2015-02-01 點(diǎn)擊:[查看詳細(xì)]
  • 企業(yè)家是一種稀缺資源
  •      在任何國(guó)家,企業(yè)家都是一種稀缺資源。美國(guó)布魯克林家族企業(yè)學(xué)院研究表明,約有70%的家族企業(yè)未能傳到第二代,88%未能傳到第三代,只有3%的家族企業(yè)在第四代以后仍在經(jīng)營(yíng)??梢?jiàn)財(cái)富的傳承是不容易的。 “大多數(shù)‘富二代’不愿意接班,或不能接班。與先輩相比,他們……
  • 欄目:美華觀點(diǎn)發(fā)表于:2015-02-01 點(diǎn)擊:[查看詳細(xì)]
  • 加強(qiáng)人文關(guān)懷,緩解企業(yè)“用工荒”
  •      自2004年國(guó)內(nèi)首次出現(xiàn)“用工荒”以來(lái),“招工難”已經(jīng)很多企業(yè)特別是中小民營(yíng)企業(yè)的常態(tài),也成為企業(yè)、媒體、大眾和學(xué)界關(guān)注的熱點(diǎn)。隨著2010年全球經(jīng)濟(jì)從金融危機(jī)的陰霾中逐漸走出來(lái),長(zhǎng)三角、珠三角等地紛紛爆出用工緊缺,而四川、安徽、河南等勞動(dòng)力輸出大省……
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  • 咨詢(xún)師基本能力培訓(xùn)以及要求
  •      素質(zhì)結(jié)構(gòu) 1.1業(yè)務(wù)素質(zhì):執(zhí)業(yè)水準(zhǔn)、判斷能力、背景知識(shí)的靈活運(yùn)用、調(diào)研水平、合同與報(bào)價(jià)、保密協(xié)議、職業(yè)道德 1.2人文素質(zhì):知識(shí)面、文理兼通、區(qū)域經(jīng)濟(jì)發(fā)展、產(chǎn)業(yè) 1.3社交素質(zhì):正式與非正式場(chǎng)合 1.4敬業(yè)素質(zhì):業(yè)務(wù)需求加班、業(yè)余主動(dòng)學(xué)習(xí) 1.5反應(yīng)……
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  • 班組長(zhǎng)在生產(chǎn)管理中的地位
  •     一個(gè)班組中的領(lǐng)導(dǎo)者就是班組長(zhǎng),班組長(zhǎng)是公司生產(chǎn)管理的直接指揮和組織者,也是企業(yè)中最基層的負(fù)責(zé)人,屬于兵頭將尾,是一支數(shù)量非常龐大的隊(duì)伍。 班組管理是指為完成班組生產(chǎn)任務(wù)而必須做好的各項(xiàng)管理活動(dòng),即充分發(fā)揮全班組人員的主觀能動(dòng)性和生產(chǎn)積極性,團(tuán)結(jié)協(xié)作,合理地組織人力……
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  • 經(jīng)銷(xiāo)商的薪酬體系如何規(guī)劃設(shè)計(jì)?
  •      很多經(jīng)銷(xiāo)商的經(jīng)營(yíng)與管理,都是粗放無(wú)序的,尤其是在薪酬方面,更是缺乏前瞻性的規(guī)劃與體系,這在很大程度上,制擎了經(jīng)銷(xiāo)商的快速發(fā)展。其實(shí),經(jīng)銷(xiāo)商要想更好地領(lǐng)先于同行,獲得更大的發(fā)展空間,就必須根據(jù)自己的公司規(guī)模、發(fā)展階段,合理設(shè)計(jì)自己的薪酬體系,讓其成為企業(yè)高速發(fā)展的永動(dòng)機(jī)……
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